Kim Milosevich 目前担任 a16z 合伙人,具体负责传播,此前在 Skype 任职。
【《纽约时报》:Coinbase员工曾遭遇“种族主义或歧视性”待遇】《纽约时报》周五发布了对Coinbase内部多元化政策的评论文章。一些前雇员抱怨称曾遭遇“种族主义或歧视性”待遇。该报道详细介绍了几起涉嫌歧视性行为的事件,包括种族成见以及围绕黑人雇员雇用和晋升的不当行为。 纽约时报称,至少有11名前雇员就此类事件联系了人力资源部门或其经理。对此,Coinbase发言人Kim Milosevich表示,该公司“不容忍种族、性别或任何其他形式的歧视。她还表示,所有有关歧视的主张都得到了非常认真的对待,内部和第三方都对此进行了调查,并采取了适当的行动。
【声音 | 硅谷风投巨头Andreessen Horowitz组织:数字货币可以解决网络的问题】据华尔街日报消息,硅谷风投巨头安德森·霍洛维茨(Andreessen Horowitz)近日举办了一场美国官方金融监管机构与加密初创企业参与的会议,以加强金融监管机构与加密行业之间的联系沟通,参会的加密初创企业中有许多是由Andreessen Horowitz基金资助。据与会人士说,美国华盛顿官方传递的信息并不友好。今年7月卸任的美国商品期货交易委员会主席J. Christopher Giancarlo在会上表示不能忽视对加密的监管。基金的发言人Kim Milosevich说“监管本身并不是问题,问题在于加密领域在监管方面缺乏透明化,数字货币可以治愈网络的问题。”SEC一位发言人表示,SEC高级官员参加了此次活动,因为与投资者接触是其使命的核心。这位发言人说:“在数字资产领域,我们与那些正在开发新兴技术的公司进行了合作,同时强调我们的证券法将继续适用。”}